한국조폐공사가 세계 최고의 조폐·인증·보안 서비스 기업 실현에 동참할 사회형평적 체험형인턴(장애인)을 공개모집 합니다. 

6개월 단기 체험형 인턴이나, 2022년도 채용형인턴 채용 지원 시 가점을 부여할 예정이오니 많은 지원 바랍니다.

* 지원서 접수기간 : 2월 12일(금) ~ 19일(금) 오후 5시까지 (합격여부 개별 통보)

* 면접 일정 : 3월 4일(목) 

* 접수처 : 공사 이메일 접수(hr@komsco.com)

* 향후 정규직 채용 시 인센티브 부여

  - 2022년도 신입직원(채용형인턴) 채용 입사지원 시 가점 부여 예정

  - 인턴 수료 시 수료증 발급 및 30일 이상 근무자의 경우 경력증명서 발급

* 지원서식은 아래 링크로 접속해 내려받으시길 바랍니다.

(https://www.komsco.com/kor/88/recruitment/115?pageIndex=1&searchCondition=&searchKeyword=)

1. 채용인원 및 수행가능 직무

･ 전일제 11명 : 사무･전산･디자인･연구･운영업무 보조

･ 시간선택제

  - 오전 1명 : 기록관리 및 총무업무 보조

  - 오후 1명 : 도서관 운영 및 도서관리

2. 지원자격 및 우대사항

･  ｢장애인고용촉진 및 직업재활법｣에 따른 장애인 

  - ｢장애인복지법 시행령｣ 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자

  - ｢국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령｣ 제14조 제3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자

･ ｢청년고용촉진특별법 시행령｣에 따른 만 34세 이하인 사람 (입사지원서 접수마감일 기준)

･ 성별, 학력, 전공 제한 없음

･ 공사｢인사관리규정｣ 제10조 제1항(채용결격 사유)에 해당하지 않는 사람(붙임#2)

･ 임용 즉시 업무종사가 가능하고 공사 사업장 소재지로 출․퇴근이 가능한 사람

❍ 취업지원대상자 : 만점의 5~10% 가점

- ｢국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률｣에 따른 취업지원대상자, 매 전형마다 적용

❍ 국민기초생활보장 수급자 : 만점의 5% 가점

- ｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자, 1차 전형에 한함

※ 가점은 합산하여 만점의 10%를 초과할 수 없음

3. 임용조건

･ 고용형태 : 기간제근로자 체험형인턴 (계약만료 후 고용 종료)

･ 근무조건

※ 오전근무 : 8:30 ~ 13:00, 오후근무 : 13:00 ~ 17:30 (각각 휴게시간 30분 포함)

･ 임용시기 : 2021년 3월초 (공사 상황에 따라 변동 가능) 

 - 계약기간 : 임용일로부터 6개월

 - 계약기간 만료 후 공사 경영여건 등을 고려하여 2개월 정도 계약기간 연장 가능

4. 보수

･ 전일제 : 평균 기본월봉 1,822,483원 정도

･ 시간선택제 : 평균 기본월봉 911,241원 정도 

※ 성과급 등 별도 지급 

5. 복리후생 : 4대 보험(건강･고용･산재보험, 국민연금) 가입 등